談判陷僵局 紐約大學近千非終身教職員罷工

2023年10月30日，學生在紐約大學（NYU）學校建築前休息。（Spencer Platt/Getty Images）

 

 

【大紀元2026年03月24日訊】（大紀元記者黃小堂紐約報導）紐約大學（NYU）近千名全職、非終身職（non-tenure-track）教師於3月23日正式發起罷工，起因於勞資雙方在歷經數月協商後仍未能就新合約達成共識。此次罷工行動由合約教職工會（Contract Faculty United-UAW）主導，成為該校近年來規模最大的一次勞資衝突。

 

據工會表示，雙方於罷工前的週末仍持續密集談判，甚至通宵協商，雖在部分議題上有所進展，包括聘任與續聘機制、升遷制度、申訴與仲裁程序及績效評估等，但在薪資與其它核心議題上分歧仍然顯著。

 

原定於週一（3月23日）上午9時啟動的罷工一度延後至11時，以爭取更多談判時間，但最終仍未能避免行動展開。當天，教師開始在曼哈頓校區進行示威。

 

工會指出，合約教師約占紐約大學全職教師的一半，但平均薪資較終身職教師低約36%。教師方面主張，目前薪酬制度存在壓縮與不公平現象，未能反映紐約市的生活成本，故要求建立更具公平性的薪資結構。

 

此外，雙方爭議亦涵蓋工作量、職位保障、學術自由及人工智慧（AI）相關政策等議題。

 

對此，校方表示已向工會提出一項「全面且具競爭力」的合約方案，包括顯著加薪、全美同類型工會中最高的最低薪資標準，以及涵蓋家庭照護在內的完整福利制度。

 

紐約大學發言人諾維爾（Wiley Norvell）表示，校方在過去五個月持續呼籲工會透過獨立調解機制解決爭議，但遭到拒絕。他批評罷工「本質上並無必要」，認為工會未在談判桌上用盡所有可能選項，就採取了影響學生的行動；校方同時強調，將持續「基於誠信」的態度進行協商，以期達成公平且可持續的協議。

 

儘管罷工影響範圍廣泛，紐約大學表示，針對超過6萬名學生的教學已預先制定應變措施，包括安排代課教師或替代教學方案，確保所有受影響的課程得以持續進行。校方指出，維持學生學習進度是其首要責任，並已針對各課程單位完成相關部署。

 

此次爭議亦引發政治關注。多名紐約市民選官員公開支持教師訴求，包括曼哈頓區長霍爾曼-西格爾（Brad Hoylman-Sigal）、市議員馬泰（Christopher Marte）和馬洛尼（Virginia Maloney）及愛波斯坦（Harvey Epstein）等人，他們呼籲校方與工會儘速達成協議。

 

此次談判為該批教師自2024年2月完成工會化後的首份合約。此前，工會成員已以約90%的高支持率授權談判委員會在必要時發動罷工。

 

目前尚不清楚雙方何時將重返談判桌，罷工持續時間亦未可知，後續發展將取決於雙方能否縮小分歧並達成協議。

 

責任編輯：陳玟綺